Bli vår nya lönehandläggare i Flens kommun!
Flens kommun · Flen, Södermanlands län · More jobs in Flen · Sweden
Administration · Heltid
Published by the employer 2026-10-07 · Last observed 2026-10-07View role at the original source ↗
About the role
VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS? I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi en engagerad och utvecklingsinriktad lönehandläggare till löneservice. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER Som lönehandläggare hos oss är du en viktig länk i att säkerställa att våra medarbetare får rätt lön i rätt tid. Du arbetar brett inom löneprocessen och ansvarar för att granska och kvalitetssäkra löner, hantera olika typer av rapporter och ge stöd i lönerelaterade frågor. Din roll innebär att du ger rådgivning och support till både chefer och medarbetare i frågor som rör löner, förmåner och anställningsvillkor. Du deltar också aktivt i utvecklings- och förbättringsarbete för att effektivisera och förbättra våra löneprocesser. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: Har eftergymnasial utbildning inom lönehandläggning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har minst två års arbetslivserfarenhet av lönehandläggning. Har mycket god datavana. Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT: Erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor. Att du har kunskap om pensionsfrågor och arbetsgivardeklarationer (AGI). DINA PERSONLIGA EGENSKAPER Vi tror att du är en person som är strukturerad och noggrann, med en förmåga att hålla koll på detaljer och säkerställa att allt blir korrekt. Du tar ansvar för dina uppgifter och löser dem självständigt och effektivt. Eftersom löneprocessen ofta innebär att arbeta i olika system, är det viktigt att du är lättlärd och snabbt kan sätta dig in i nya verktyg och rutiner. Du kommer att ha mycket kontakt med både chefer och medarbetare, därför tror vi att du är serviceinriktad och tycker om att hjälpa och stötta andra. Vi uppskattar också om du är engagerad och brinner för att bidra till en smidig och välfungerande löneprocess. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Du kan läsa mer om hur det är att jobba hos oss på kommunens webbplats: http://flen.se. Löneservice är ett nära och engagerat team organiserat under HR-avdelningen, med en egen enhetschef som stöttar oss i vardagen. Hos oss möts du av korta beslutsvägar och en öppen kultur där goda idéer snabbt blir till verklighet. Du blir en del av en prestigelös och stöttande miljö där vi delar med oss av vår kompetens, hjälps åt och utvecklas tillsammans. För att du ska få ihop din vardag på bästa sätt erbjuder vi en flexibel arbetsplats med en god balans mellan distansarbete och givande samarbete på kontoret. REDO ATT SÖKA? Vi rekryterar kompetensbaserat och läser inte personliga brev. Ansök genom att bifoga ditt CV, eventuella intyg och besvara urvalsfrågorna. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt i dina svar på frågorna, då dessa ligger till grund för vår bedömning. Var noga med att svara utförligt och undvik att hänvisa till ditt CV. Vid intervju behöver du visa giltig legitimation, till exempel pass eller nationellt ID-kort. Det går även bra med körkort tillsammans med personbevis (laddas ned via skatteverket). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från kravet. Om tjänsten: Omfattning: Heltid, tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Tillträde: 1 mars 2027 eller enligt överenskommelse. Lön: Individuell lönesättning. Sista ansökningsdag: 2026-10-30 Intervjuer kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen. Inför eventuell anställning: Utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras i samband med anställning. För den här tjänsten förekommer arbetsprov. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter, 0157-43 00 00. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner. Varmt välkommen till Flen!
Description republished under CC0-1.0 from the original listing.
More at Flens kommun
Report an issue or request correction